야간근로수당 계산법 제대로 알아두기?

야간근로수당 계산법, 진짜 제대로 아시나요?

 

야간근로수당 계산법, 진짜 제대로 아시나요?

야간에 일했다면 당연히 더 받아야죠!

요즘 정말 먹고 살기 힘들죠?

물가는 또 왜 이렇게 올라서 

장 보기가 겁이 날 정도라니깐요. 

 

지독한 경기 불황이 길어지면서

새로운 일을 알아보거나 부업으로 

일을 더 하시는 분들도 많은데요. 

 

특히나 야간근무나 교대근무를

하는 분들도 점점 늘어나고 있다고 해요. 

 

편의점이나 물류센터, IT 직종,

보안업무처럼 야간근무를 선택하는

분들도 있으실 텐데요.

 

힘들게 일하시는 만큼

‘야간근로수당’을 정확히 계산해서

확인하셔야 해요.

 

근로기준법에 따르면 야간근무를 할 경우

반드시 시급을 1.5배 이상 받아야 합니다.

 

하지만 많은 분들이 야간근로수당의 정확한

계산법을 모르거나, 알고 있더라도 당연한

권리를 쉽게 포기하는 분들이 많아요. 

 

오늘 확실히 알려드릴게요.

✔️ 야간근로수당이 뭔지,
✔️ 언제부터 적용되고,
✔️ 정확한 계산법은 어떻게 되는지,
✔️ 그리고 연장근무나 주말근무와 겹치면

어떻게 되는지까지

 

쉽고 명확하게 정리해 드리겠습니다.

 

 

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목차

목차

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1. 야간근로수당이란?

야간근로수당이란

말 그대로 야간에 일하는 대가로

받는 수당이에요.

 

야간근로수당에서 정의하는

야간 근무란,

밤 10시부터 다음 날 아침 6시까지
즉, 오후 10시~오전 6시 사이에

일하는 노동자에게 추가로

지급되는 임금이라고 보시면 됩니다. 

 

밤 10시부터 아침 6시까지만

적용됩니다. 

 

즉, 그 이전에 출근했더라도

10시부터 야간근무수당이

계산이 됩니다.

 

아무래도 야간근무는 힘들 뿐 아니라
몸에도 무리가 가기 때문에

평상시 근무에 받는 기본시급보다

더 많이 받을 수 있습니다. 

 

 

 

2. 야간근로수당 계산 기준

근로기준법 제56조에 따라
야간근로는

통상임금의 50%를 가산해서 지급해야 해요.

야간근로수당

= (통상시급 × 야간근로시간) × 0.5

 

즉, 야간에 일을 할 경우

원래 시급 + 추가수당 50%를

더 받아야 합니다.




3. 만약에 야근근무가 연장근무와

겹칠 경우 어떻게 수당이 계산될까요?

 

 

중복 가산 지급됩니다.
예를 들어, 오후 6시 이후

연장근무 + 밤 10시 이후 야간근무라면,

연장수당 50% + 야간수당 50%

= 총 100% 가산
즉, 기본시급의 2배 시급을 받게 됩니다!

 

 

 

4. 주말에 야간근무를 한다면?

 

주휴일 + 야간 + 연장이 겹치면

3배까지 받을 수 있어요.

 

하지만 근로계약한 근무형태의

조건에 따라서 다를 수도 있어요. 

 

계약 시 야간수당 포함 여부를

꼭 확인하시는 것을 추천드려요!

 

근로계약서에 명시되지 않은

포괄임금제는 인정받기 어렵거든요. 

 

 

 

 

 

5. 결론(정리)

적용시간 : 오후 10시 ~ 오전 6시
가산율 : 통상임금의 50%

 

연장근무와 휴일근무와 겹칠 경우

중복 적용가능(하지만 근무계약 등 고려)

 

 

 

야간에 일하면 몸 균형도 깨지고

생활 패턴도 무너지고 많이 힘들죠?

 

이렇게 힘들게 일하는데 야간근로수당

이라도 제대로 챙겨야 할 것 같아요.

 

모르면 당할 수도 있으니

제대로 알고 잘 챙기시고

당당하게 권리를 주장하시기 바랍니다.

 

 

 

 

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